アクセス解析やさまざまな情報収集のもと
「ゴールまで何をどうすれば良いのか」を
分かりやすく説明してくれました。
| 会社名 | 株式会社ロイヤル |
|---|---|
| 事業内容 | B to B、店装用構材の製造・販売 |
| サイトURL | https://www.royal-co.net/ |
前年度に、自社内で新卒募集に向けたサイトを制作したのですが、あまり良い結果が得られませんでした。
「ロイヤル」という企業をもっと深く知ってもらうために、更新性を意識したサイト作りをしたかったため、サイトの制作をお願いしました。
展示会で案内をいただき、その時ちょうどメディアサイトの立ち上げ企画を行っていたので、制作コンペに参加いただきました。
残念ながらそのサイトは他社での制作となってしまいましたが、営業担当さんの熱心さはとても印象深く、何か別の仕事を必ずお願いしたいと思っていました。
今回、新卒募集サイトをディーエムソリューションズさんに依頼してみて、アクセス解析やさまざまな情報収集のもと、「なぜそれが必要な要素なのか」「なぜ不必要な要素なのか」などを明確にしたうえで、「ゴールまで何をどうすれば良いのか」を分かりやすく説明してくれたのが良かったです。
ビジュアルについては、こちらがイメージのみを伝えただけで、細かく指定することもなかったのですが、当社がどういう会社なのか、どういうビジュアルなら業界的にも受け入れられるのか、など多方面から検討してもらい、いくつか案をいただきました。
見やすく、ロイヤルらしい配色やデザインとお客様からも好評をいただいています。
コンテンツ制作は、当社の都合で制作スケジュールをかなり乱してしまいましたが、指定通りの納期できちんと上げてくれたため、非常に助かりました。 サイト制作も、コンテンツ制作も、こちらに無理のないようにしっかりスケジュール管理していて非常に良かったです。 これは、各担当同士の連携がきちんとしているから成せるワザだと思います。
今ある条件下で出来る方法を誇張せず正直にお話してもらったことと、営業担当さんの「ガツガツしすぎず迷惑にならない丁度よい熱意」、また制作チームの連携が良かったと思っています。
何しろ、こちらは専門的なことまでは分からない素人。そんな素人の私にも非常に分かりやすい説明をしていただいたことで、私自身の知識も増えたことも良かったと思っています。
今回の制作を通じて、サイト作りのための考え方、企画方法、スケジュール管理方法など、さまざまなことを勉強させていただきました。
今回、最大の決め手となったのは、やはり「人」の部分です。魅力のある人が育つ環境にある会社だと思います。
クライアント側としては、色々な人と関わりながら仕事を創っていきたいと思っています。また、色々な人との関わり合いの中で新しい価値を発見したいとも思っています。 ぜひもっとたくさん魅力のある人材を育成していただき、色々な人を紹介してください。
また、サービス面ではコンテンツマーケティングがこれだけ氾濫している中で、もっとディーエムソリューションズならではの新しい価値を作って欲しいと思います。
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